Editorial UOC 225 Capítulo II. Actores y modelos...
En suma, la representatividad se establece según criterios cualitativos, y no
únicamente cuantitativos, de carácter asociativo o electoral. Por tanto, si consi-
deramos el carácter cuantitativo establecido por las tasas de afiliación sindical
podemos colegir que el sindicalismo francés está en crisis, registra una tenden-
cia hacia la caída de la afiliación y tiene la tasa más baja de Europa. Desde la dé-
cada de los ochenta, ha perdido más de un millón de afiliados. Sin embargo, si
nos centramos en el criterio cualitativo de la representatividad, el problema es
más complejo, ya que su legitimidad descansa en la audiencia electoral, con un
apoyo social del 70% de los votos del censo en los años noventa (Hyman y Fer-
ner, 1994).
Tabla 4. Tasas de afiliación sindical, 1950-1997
País 1950 1955 1960 1965 1970 1975 1980 1985 1990 1995 1997
Austria 66,3 67,5 65,8 64,8 63,6 59,8 59,6 60,6 56,2 49,1 46,6
Bélgica 43,3 47,8 51,6 50,5 54,9 69,0 75,7 80,9 77,6 85,0
Dinamarca 55,5 61,1 61,8 62,1 62,6 74,4 87,8 90,8 88,9 93,2 89,9
Finlandia 33,1 32,7 34,4 42,1 57,4 74,6 80,9 81,3 87,6 95,5 95,6
Francia 30,2 23,5 19,2 19,1 21,0 21,1 17,1 12,2 9,2 8,6
Alemania 40,8 39,7 38,7 37,9 37,7 40,6 40,6 40,5 38,5 35,5 33,4
Grecia − − − − 16,5 15,4 11,2
Hungría − − − − 74,1 52,5
Irlanda 41,0 45,6 50,2 54,4 59,1 61,5 63,5 62,5 58,5 52,3
Italia 43,8 43,9 28,5 28,5 38,5 48,5 49,0 42,0 39,2 38,0
Holanda 44,2 41,2 44,2 41,7 39,8 42,0 39,4 33,2 29,5 30,2 28,9
Noruega 52,5 57,2 57,7 57,9 60,8 64,4 67,1 70,3 72,5 71,3
Portugal − − − − 51,4 25,6
España − − − 18,5 13,8 14,2 18,8 15,8 15,1
Suecia 67,3 69,2 70,7 65,4 66,6 73,2 78,2 81,5 82,4 87,5 86,4
Reino
Unido 44,3 44,5 43,0 48,55 52 54,5 49,0 38,1 32,1 30,2
* En porcentaje de la población activa
Fuente: Waddington; Hoffman (2000). Trade Unions in Europe: reform, organisation and restructuring (pág. 54). (También, por los mismos
autores: Trade Unions in Europe. Bruselas: European Trade Union Institute.)